• EN PRIMERA LÍNEA POR LA SOSTENIBILIDAD
    EN PRIMERA LÍNEA POR LA SOSTENIBILIDAD

Nuestra ética empresarial

Nuestro empeño por el medio ambiente y la comunidad es inquebrantable.

Sólo cuando respetamos nuestra tierra y nuestras raíces, y comprendemos nuestro impacto en la sociedad, 
podemos decir que nuestros esfuerzos han tenido éxito.

Integrarnos en nuestro entorno y aportar valor a la comunidad de la que formamos parte 
son objetivos tan relevantes para nosotros como lo es el crecimiento de nuestra empresa.

Business virtuoso, un objetivo diario

HVAC

La sostenibilidad como Estrategia Empresarial

A lo largo de los años, hemos prestado siempre la máxima atención al desarrollo de un modelo de empresa responsable
capaz de sostenerse generando al mismo tiempo un impacto positivo en el territorio y la comunidad.

Por eso hemos situado el "Factor Sostenibilidad" en el centro de nuestras estrategias empresariales y de marketing, 
adoptando comportamientos funcionales para que nuestra empresa sea virtuosa con la sociedad y el planeta.

Filtrar por:

El Informe de Sostenibilidad

HVAC

El valor de una decisión

Trabajamos cada día para que nuestra huella en el medio ambiente sea cada vez más "ligera" 
a través de acciones positivas y procesos medibles.

Por eso hemos recogido en un único documento todos los datos relativos 
a las actividades e iniciativas que hacen de Pettinaroli una empresa sostenible.

Nuestro Informe de Sostenibilidad nace con la intención de dar valor a una decisión, tu decision, 
la decisión responsable y sostenible que tomas cada vez que decides comprar un producto Pettinaroli.

¿Quiénes son nuestros profesionales?

300 +
Empleados en el mundo
200 +
Empleados sede central
45
Edad media del personal
35%
65%
Distribución del personal H/M
16
Edad media de servicio

Las personas en el centro de la empresa

El éxito de Pettinaroli está indisolublemente ligado a las cualidades éticas y profesionales de las personas que trabajan en ella.

Por eso invertimos constantemente en formación y en políticas específicas de bienestar y beneficios.

Nuestro grupo de trabajo es heterogéneo y multicultural.
La inclusividad y la igualdad de oportunidades representan valores esenciales 
fuertemente arraigados en cada uno de nosotros.